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Nous sommes des Transformation Angels

Notre raison d’être : donner un temps d’avance aux entreprises pour les aider à aller plus vite que les changements qui les entourent

Nous propageons une vision ouverte, créative et humaniste du management de transition et du management en général.

On parle de réseau 137
On parle de réseau 137

Réseau 137 : Cabinet de management de transition et de recrutement d’urgence généraliste pour l’ensemble des fonctions clés

Un nouveau modèle est en marche. Nous contribuons à le construire !

Les entreprises ont besoin de stratégies alternatives, de regards novateurs et d’énergies venues de l’extérieur. Sans attendre. Le mode mission se démocratise. Face à ces défis, l’art et la force des individus comptent bien plus que le CV. Nous croyons en un modèle où les dirigeants et les entreprises se rencontrent et se mettent en mouvement ensemble.

Nous sommes des urgentistes du management

Notre expertise : proposer l’intervention, sous forme de missions ou micro-missions, à temps complet ou temps partagé, de dirigeants et managers de transition à haute valeur ajoutée, immédiatement opérationnels, au local, national ou international. Avec des profils combinant expertise de haut vol et soft skills, expérience et fraicheur de vue, dotés de recommandations innovantes que les autres ne font pas. Nous apportons des solutions ultra-rapides, fiables et percutantes à vos besoins de leadership.

Nous sélectionnons et développons des leaders soucieux de leur impact

Des dirigeants et managers qui explorent des voies inédites et insufflent une vision durable. Capables de bousculer les formules du passé et de bâtir un nouveau système. Capables de libérer le potentiel de votre entreprise. Nous restons à vos côtés pendant le déroulement de la mission. Au besoin, nous la complétons avec un service de conseil privé et nos compétences en stratégie relationnelle, en coaching, ou en accompagnement à la prise de fonction.

Réseau 137 - Service absolu
Réseau 137 - Service absolu

Un nouveau modèle est en marche. Nous contribuons à le construire !

Les entreprises ont besoin de stratégies alternatives, de regards novateurs et d’énergies venues de l’extérieur. Sans attendre. Le mode mission se démocratise. Face à ces défis, l’art et la force des individus comptent bien plus que le CV. Nous croyons en un modèle où les dirigeants et les entreprises se rencontrent et se mettent en mouvement ensemble.

Nous sommes des urgentistes du management

Notre expertise : proposer l’intervention, sous forme de missions ou micro-missions, à temps complet ou temps partagé, de dirigeants et managers de transition à haute valeur ajoutée, immédiatement opérationnels, au local, national ou international. Avec des profils combinant expertise de haut vol et soft skills, expérience et fraicheur de vue, dotés de recommandations innovantes que les autres ne font pas. Nous apportons des solutions ultra-rapides, fiables et percutantes à vos besoins de leadership.

Nous sélectionnons et développons des leaders soucieux de leur impact

Des dirigeants et managers qui explorent des voies inédites et insufflent une vision durable. Capables de bousculer les formules du passé et de bâtir un nouveau système. Capables de libérer le potentiel de votre entreprise. Nous restons à vos côtés pendant le déroulement de la mission. Au besoin, nous la complétons avec un service de conseil privé et nos compétences en stratégie relationnelle, en coaching, ou en accompagnement à la prise de fonction.

nos offres expertes

Notre offre de service

Déco réseau 137 droite blanc
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Management de Transition

Experts généralistes, nous intervenons sur toutes les fonctions clés de l’entreprise. Avec des missions ou micro-missions à temps complet ou partagé. Du profil PDG et Direction Générale à son 1er rang, jusqu’aux directions opérationnelles. Pour tous types et tailles d’entreprises françaises ou internationales : Startup, scale up, PME, ETI, grands groupes, institutions ou associations.

Un besoin en management de transition ?

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Recrutement d’urgence

Sous 48h, nous identifions le dirigeant ou le manager que vous recherchez, sur l’ensemble des profils de Direction, du PDG à la Direction Générale et son 1er rang, jusqu’aux directions opérationnelles, pour tous types et tailles d’entreprises françaises ou internationales.

Un besoin en recrutement d’urgence ?

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3 offres expertes

nos offres signature

Réseau 137 - Service absolu

Nos expertises dédiées aux trois fonctions clés de la transformation

Immergés depuis plus de 30 ans au cœur des entreprises, nous répondons à l’émergence de nouvelles missions essentielles à la transformation. Leur rôle est plus que jamais essentiel, leurs profils adéquats rares sont très disputés. Nous activons des savoir-faire spécifiques sur ces métiers à impact avec 3 offres expertes.

En mission, micro-mission ou CDI à temps complet ou partagé.

Réseau 137 - Service absolu
Réseau 137 - Service absolu

Nos expertises dédiées aux trois fonctions clés de la transformation

Immergés depuis plus de 30 ans au cœur des entreprises, nous répondons à l’émergence de nouvelles missions essentielles à la transformation. Leur rôle est plus que jamais essentiel, leurs profils adéquats rares sont très disputés. Nous activons des savoir-faire spécifiques sur ces métiers à impact avec 3 offres expertes.

En mission, micro-mission ou CDI à temps complet ou partagé.

Board137

L’offre exclusive et experte en profils PDG ou Administrateurs, avec ou sans mandats sociaux, en missions stratégiques, management de transition, audit de situation ou CDI. Cette offre concentre notre savoir-faire d’identification de Dirigeants capables d’apporter un souffle opérationnel et stratégique à une entreprise et à ses actionnaires et son Conseil d’Administration.

DRH137

Le 1er carnet d’adresses en France de RH de haut niveau. DRH, spécialistes et experts RH, ou coordinateurs RH, nous trouvons le profil RH décisif qui correspond à vos besoins. DRH137 bénéficie de toute l’expérience et des contacts de la fondatrice de Réseau 137 : vivier de profils référents le plus complet du marché, approche globale de l’adéquation candidat/enjeu, réactivité…

GreenAngels137

L’expertise dédiée aux profils des métiers de l’économie durable et de la transition écologique. GreenAngels répond, par son réseau d’indépendants, rares et aguerris, aux enjeux cruciaux des entreprises liés au développement durable : mise en place du reporting extra-financier ESG, décryptage et mise en œuvre des nouvelles obligations européennes règlementaires, adaptation du modèle économique et financier, évolution de la chaine de fabrication, repenser le modèle économique durable, mettre en place des achats responsables installer un transport vert…

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